عبدالعزيز مسعود تركي آل رميح
عضو
جمعية الفوارس هي جمعية أهلية سعودية تسعى إلى إحداث أثر تنموي مستدام من خلال الرياضة، عبر تمكين الأفراد، وتطوير القدرات، وتعزيز جودة الحياة في المجتمع.
نؤمن بأن الاستثمار في الإنسان هو الطريق الحقيقي للتنمية، لذلك نعمل على تصميم وتنفيذ برامج ومبادرات نوعية تستهدف مختلف فئات المجتمع، وتسهم في بناء مجتمعاً صحياً، وواعاً، ومنتجاً، بما يواكب مستهدفات رؤية المملكة 2030.
وقد تأسست الجمعية بترخيص رقم (5446) الصادر من المركز الوطني لتنمية القطاع غير الربحي، وتعمل تحت إشراف وزارة الرياضة، مما يعكس التزامها بأعلى معايير الحوكمة والشفافية، ويعزز موثوقيتها كشريك تنموي فاعل في القطاع غير الربحي.
- نركز على الأثر الحقيقي وليس النشاط المؤقت.
- نقدم برامج مبنية على احتياج المجتمع.
- نعمل بشراكات استراتيجية تعزز الاستدامة.
- نمتلك رؤية واضحة في تطوير القطاع الرياضي المجتمعي.
الرؤية
أن نكون رواد التمكين الرياضي والتنمية المجتمعية في المملكة.
الرسالة
تمكين المجتمع من خلال برامج رياضية وتنموية مبتكرة تخلق أثرًا مستدامًا وتحسن جودة الحياة.
القيم
- الأثر
- الابتكار
- الشفافية
- المسؤولية
- الشراكة
- الاستدامة
- الشباب والفتيات في منطقة عسير.
- الموهوبون رياضيًا الباحثون عن التأهيل والتطوير.
- المجتمع المحلي الراغب في ممارسة الأنشطة الرياضية.
- رواد الأعمال والمبادرون في مجال الرياضة والتسويق
يتمتع المسؤول التنفيذي بخبرة مهنية تتجاوز 20 عامًا في القطاع غير الربحي، اكتسب خلالها معرفة عميقة في تطوير المبادرات المجتمعية وتعزيز الاستدامة المؤسسية، إلى جانب قيادة الفرق وبناء الشراكات الاستراتيجية. يحمل درجة الماجستير في الترجمة من جامعة الملك خالد، مما منحه مهارات تواصل احترافية وقدرة عالية على صياغة المحتوى المؤسسي وإدارة العلاقات مع مختلف الجهات. عمل خلال مسيرته في أكثر من أربع جمعيات أهلية، وتدرج في عدد من المناصب القيادية والإشرافية، مما أكسبه خبرة متراكمة في إدارة العمليات، وتطوير الأداء المؤسسي، وتحقيق الأهداف الاستراتيجية. كما حصل على العديد من الدورات التدريبية المتخصصة في القطاع غير الربحي، شملت مجالات الحوكمة، وبناء الخطط الاستراتيجية، وإدارة المشاريع، وتنمية الموارد، الأمر الذي ساهم في تعزيز كفاءته القيادية ورفع جودة المخرجات المؤسسية. ويُعرف برؤيته التطويرية، وقدرته على إحداث الأثر المستدام، من خلال تبني أفضل الممارسات المهنية، وقيادة العمل بروح الفريق لتحقيق تطلعات الجمعية وخدمة المستفيدين بكفاءة واحترافية.
مستفيد
رضا المستفيدين %
برامج
متطوع